Product Director H/F/X

PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE

OpenClassrooms est une entreprise à mission qui s’est fixée pour ambition de rendre l’éducation accessible à toutes et tous, partout. 🌎

Nous réunissons une communauté de plus de 2 millions d’étudiants passionnés par les sujets tech. Nous sommes désormais à ce titre la première école en ligne en Europe et en Afrique, et offrons des diplômes 100% en ligne reconnus par l’Etat.

Nous sommes très fiers d’avoir été certifiés B Corp (un label international qui distingue les entreprises à impact) et d’avoir intégré en avril le classement français “Great Place to Work”. OpenClassrooms fait également partie du groupe Next40 pour la deuxième année consécutive. 

Très récemment, nous avons annoncé une nouvelle levée de fonds de 80 millions de dollars. Cela va nous permettre d’investir dans notre produit, de poursuivre notre croissance et de rendre l’éducation encore plus accessible à travers le monde !

Welcome to the revolution of education! #BecomeFutureProof

Au sein de l’équipe Produit, vous êtes responsable de la stratégie et du développement du produit destiné aux futurs étudiants: visiteurs, candidats et étudiants gratuits suivant les cours, et futurs clients B2B.

Votre objectif est d'améliorer la présentation de la proposition de valeur d’OpenClassrooms, d’accompagner les futurs étudiants vers le bon produit ,la bonne formation et le bon financement jusqu’à leur contractualisation et entrée en formation.

Vous managez 4 PMs faisant partie de squads. Chaque squad est constituée d’ingénieurs back-end, front-end, QA, Solution manager, Product designers et Squad lead.

Véritable leader, vous construisez la vision de ce produit tant au niveau du contenu, des services, et de l’expérience online ou offline et pilotez ses évolutions. Orienté business, vous accompagnez les équipes métiers en rendez-vous client et partenaire pour représenter le produit, analyser les besoins et proposer les meilleures stratégies.

Analyste, vous construisez les OKRs avec votre équipe et leurs squad et êtes responsable des impacts générés par votre produit.

 

RESPONSABILITÉS

  • Analyser les tendances du marché et la concurrence, les retours utilisateurs, afin d’adapter la vision produit en définir une stratégie innovante.
  • Définir avec les squads et les Engineering Managers, les OKR à suivre et atteindre chaque trimestre.
  • Communiquer régulièrement sur l’évolution des résultats à toute l’entreprise
  • Construire la roadmap avec vos Product Managers, les squads afin de prioriser les besoins d’évolutions en fonction de leur impact sur la performance de l’entreprise. (impact étudiant, chiffre d’affaires, marge, rentabilité, impact social).
  • Encadrer une équipe de Product managers et les accompagner dans leur évolution de carrière.
  • Définir et décrire la stratégie produit via une documentation claire et adaptée à diverses audiences dans l’entreprise.
  • Garantir l’atteinte des résultats et contribuer à l’amélioration continue de la productivité des squads.
  • Communiquer régulièrement aux parties prenantes, internes comme externes, les enjeux, stratégies et les résultats de la squad.
  • Accompagner les équipes commerciales dans leur processus d’avant-vente et de relations tout au long des contrats.
  • Gérer l’interdépendance et la temporalité des évolutions en lien avec les autres squads et systèmes.


RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE

Ce poste est rattaché à la VP Product.

 

VOUS ALLEZ ADORER CE POSTE SI

  • Vous êtes un(e) leader reconnu(e) pour vos capacités de négociation et d'influence.
  • L'analyse quantitative et financière des résultats n'a pas de secrets pour vous.
  • Vous savez communiquer à l'écrit et à l'oral en anglais et en français (niveau C1 minimum dans les deux langues) et vous souhaitez travailler dans un environnement bilingue.
  • Vous savez adapter votre communication au parties prenantes internes et externes à tout niveau, jusqu'au comité de direction.
  • Vous êtes exigent(e) et faites preuve d'un esprit d'analyse poussé, structuré.
  • Team player, vous êtes orienté(e) utilisateur et business.


VOTRE PARCOURS

  • 8 ans d’expérience en tant que Product Manager, Lead Product Manager ou équivalent.
  • Expérience d’accompagnement d’équipes commerciales en avant-vente et négociations.


POURQUOI NOUS REJOINDRE

  • Un environnement de travail et une culture fondée sur l’agilité, l’ouverture, le respect et la performance
  • Un salaire compétitif
  • Mutuelle payée intégralement par OpenClassrooms et accès gratuit à une plateforme de téléconsultation médicale
  • Accès à la formation professionnelle prise en charge par OpenClassrooms
  • Remboursement des frais de transport (Pass Navigo payé par OpenClassrooms) 
  • Carte tickets-restaurant Swile (contribution d’OpenClassrooms au maximum autorisé par la loi)
  • Abonnement Gymlib payé par OpenClassrooms
  • Congés illimités et après un an d’ancienneté, bonus de 1000 euros une fois par an pour la prise de plus de 15 jours de congés d’affilée
  • Possibilité de travailler à distance (politique “Remote first”)
  • Un MacBook / PC d’entreprise


PROCESSUS DE RECRUTEMENT

  • Premier échange avec un membre de l’équipe Talent Acquisition ou de l'équipe Produit.
  • Entretien en visioconférence avec la VP Product.
  • Ensuite, vous réaliserez une étude de cas que vous présenterez à un groupe de personnes du département Produit.
  • Entretien en visioconférence avec 2 personnes de votre future équipe et/ou des équipes transverses (Ventes, Marketing, Produit, Opérations...).
  • A la fin du processus de recrutement, nous vous demanderons de nous fournir des références professionnelles


Intrigué(e) ? Faisons connaissance ! Postulez aujourd’hui  — nous attendons votre candidature !

 

N'hésitez pas à consulter notre cours en ligne How do we work at OpenClassrooms, afin de mieux comprendre notre mission, notre culture et la composition de nos équipes.

👉 OpenClassrooms est une entreprise éligible au programme de visa French Tech. Cela signifie que les candidats d’origine étrangère peuvent bénéficier d’une procédure accélérée pour déposer une demande d’un titre de séjour “Passeport Talent”. Ils peuvent également bénéficier d’une procédure simplifiée “Famille accompagnante” pour accueillir leur époux/se et les enfants mineurs. Plus d’information ici

👉 Travailler à OpenClassrooms, cela signifie rejoindre une équipe dynamique et stimulante, relever de nouveaux défis, rencontrer des personnes épatantes chaque semaine et être un acteur de l’innovation et de l'éducation en France et partout dans le monde !

Additional information

  • Remote status

    Flexible remote

Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Faites passer le mot !

OpenClassrooms, Paris

10 Quai de la Charente
75019 Paris Itinéraire hello@openclassrooms.com +(33)1 80 88 80 30

Avantages

  • "Remote First" Policy

    Vous pouvez travailler à domicile et/ou au bureau

  • Horaires flexibles

    Orienté résultats plutôt que présence

  • Assurance médicale

    Une excellente assurance santé pour vous et votre famille

  • Ticket restauraunt

    Ticket restaurant pour tous les jours ouvrables

  • Abonnement gratuit à la salle de sport

    Bons illimités pour le sport via Gymlib (France)

  • Frais de voyage

    Prise en charge complète des frais de déplacement et des transports en commun

  • Jours de congé illimités

    Jours de repos illimités et une prime de 1.000€ une fois par an pour 15+ jours de repos pris (après un an d'ancienneté)

  • Un Macbook / PC et tout ce dont vous avez besoin pour être productif

    Il comprend des paniers de fruits bio hebdomadaires, du thé, du café et des bonbons à volonté offerts au bureau. Si vous travaillez à distance, nous vous fournirons le matériel nécessaire (écran, bureau, chaise, casque bluetooth etc.)

Comment travaillons-nous chez OpenClassrooms ?

 

Teamtailor

Outil de recrutement de Teamtailor